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yh86银河国际2017年度領導班子工作報告
發布人:tyx   | 發布日期:2018年03月09日 | 點擊數:

yh86银河国际2017年度領導班子工作報告

在yh86银河国际的正确領導下,2017年yh86银河国际領導班子深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,立足新時代,聚焦新要求,深入推進綜合改革,不斷激發創新活力,各項工作再上新台階,取得新進展。

一、黨建工作再上新台階

yh86银河国际2017年黨務工作始終圍繞yh86银河国际發展總體目标和上級黨組織的工作安排進行認真履行,學習貫徹黨的十九大和十八屆五中、六中全會精神,全面推進yh86银河国际黨總支标準化建設,努力提高yh86银河国际黨建工作規範化水平,充分發揮黨組織服務師生、凝聚人心、夯實黨建基礎保障、激發黨員隊伍活力,促進和諧的任務,組織功能明顯增強。

1政治建設和思想建設不斷加強。一是深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神:

十九大召開前,為喜迎黨的十九大勝利召開,特邀後勤服務總公司處長周家華教授來我院做“新成就、新理論”宣講報告,十九大召開當天,組織師生觀看十九大開幕,11月底yh86银河国际校黨委委員、副院長李亮同志帶領相關職能部門負責人到yh86银河国际督導調研十九大精神宣傳、動員、部署、學習貫徹工作落實情況,貫徹落實《中共yh86银河国际委員會學習宣傳貫徹黨的十九大精神宣講》方案,并邀請校宣講團成員、校辦公室主任劉文波教授到yh86银河国际宣講黨的十九大精神,同時體院黨總支副書記白明同志也為體院師生作了3次十九大專題報告,黨總支通過班子成員講黨課、黨員先進事迹報告會、專題學習研讨、三會一課等多種形式,在全體黨員幹部中掀起學習宣傳貫徹黨的十九大精神新高潮。

2履行基層黨建工作責任和組織建設加強:

認真履行基層黨建工作職責,促進管黨治黨責任嚴格落實。通過集中學習、支部學習、專題輔導、書記講黨課等多種形式,組織黨員幹部深入學習各級重要會議精神,制定2017年yh86银河国际黨建工作計劃和黨員學習教育計劃,按時開展“三會一課”、黨員幹部民主、組織生活會、主題黨日活動、民主評議黨員并公示評議結果,完成黨建述職評議,紮實開展黨風廉政建設宣教活動。組織黨員幹部學習廉政法規、警示教育,開展廉政文化活動,按照校黨委的統一部署,嚴格按照組織程序于進行了黨總支、支部換屆工作,定期收繳黨費并及時将收繳情況報組織部。注重人、财、物公開上的民主監督作用,對于重大決議嚴格按照《中國共産黨黨内監督條例》通過黨政聯席會研究決定(本學年共召開11次黨政聯席會),相關決議和通報及時公示,對于師生的質疑及時給與解答,整理全年黨建台賬資料,組織開展年度基層黨建工作考評,将考評結果作為年度個人評先評優基礎部分。

3推進“兩學一做”學習教育常态化制度化:

根據中共中央辦公廳印發《關于推進“兩學一做”學習教育常态化制度化的意見》(中辦發[2017] 23号)及省委《關于在推進“兩學一做”學習教育常态化制度化中開展“講政治、重規矩、作表率”專題教育》的方案要求(皖辦發〔2017〕18号),黨總支針對這兩個專題教育方案列出工作計劃。上半年從理論學習即以“旗幟鮮明講政治”為主題組織學習“召開組織生活會”“查擺重點”“召開研讨會”三方面實施,開展了“雙争雙創”活動,堅持學做互進、知行合一,深入開展“争創先進黨支部、争當優秀共産黨員”活動;以機關黨支部、教職工黨支部為單位,在教職工黨員中開展“4+4”先鋒行動,對接“四個合格”,争做“四有好老師”;以學生黨支部為單位,在學生黨員中開展“4+6”先鋒行動,對照“四講四有”要求,努力做“六有大學生”。暑期按照省委的有關精神和校黨委要求并結合yh86银河国际實際制定專題警示教育實施方案,利用黨員QQ群、微信群深入廣泛在黨員幹部中開展“講政治、重規矩、作表率”專題警示教育宣傳動員,開展警醒、警覺、警戒“三警”教育,9月初召開了民主生活會和組織生活會,黨員幹部對查擺出來的問題提出批評意見并結合實際制定整改任務書,列出問題清單,建立整改台賬,明确整改責任和完成時限,取得實實在在“學做”效果。

4穩步推進基層黨組織标準化建設:

按校黨委《關于推進基層黨組織标準化建設的實施》方案要求,按照動員部署、摸底自查、對标創争、考核驗收四個步驟進行,5月中旬,參加了學校基層黨組織書記培訓班,按《中共yh86银河国际委員會關于推進基層黨組織标準化建設的實施方案》研究制定了《yh86银河国际關于推進基層黨組織标準化建設的實施》方案,制訂了年度工作目标任務、時間節點和具體推進措施,6月進行動員部署,廣泛宣傳發動并開展了摸底自查,黨總支和黨支部建立了未達标組織台賬,根據查找出來的問題,對照相應标準和上級黨組織的要求,制定整改落實措施,積極開展創争達标活動。12月份對照标準開展了自評,對于未達标所列出問題清單,督促整改落實,力求在時間節點内盡快達标。基本完成了組織體系設置标準化、班子隊伍建設标準化、黨内組織生活标準化、活動場所建設标準化、基本工作保障标準化,為後續黨員教育管理标準化、工作載體建設标準化、工作運行機制标準化和制度标準化奠定了基礎。

5持續加強思想政治工作:

按照思想建黨和制度治黨相結合的要求,下功夫抓“常、細、長”。要求中心組、總支、支部、黨小組、教研室、團總支和二級工會要積極開展學習教育活動,每名師生都要參加學習教育活動,真正把全院師生思想政治建設抓在日常、嚴在經常。(防詐騙、傳銷----)以黨建帶群建、群建促黨建有力有序有效推進服務型黨組織建設,提高了全體黨員的服務意識、服務本領,提升了服務境界。每周三定期召開班主任輔導員會議,充分調動、發揮學生輔導員班主任工作的積極性和主動性,積極引導輔導員深入學生實際生活,與學生談心,及時了解和掌握學生的思想動态,解決思想問題,要求每周對所帶班級進行二次考勤,多聽取任課教師的意見,做到對班級學生知名、知情、關心、引導,提升輔導員管理工作的質量和水平。

6學習貫徹省、省委教育工委重要文件精神及嚴格發展黨員:

認真學習省委教育工委、校黨委重要會議和文件精神,通過學習宣傳動員、方案實施和活動總結三步驟貫徹實施。依據《中共yh86银河国际委員會黨校工作條例》舉辦26、27期入黨積極分子的培訓,培訓人次78人;按照發展黨員“堅持标準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針和工作流程,認真落實“推優”、考察、群衆評議、公示等制度,一年共發展學生黨員25人次,轉正19人次,報送材料一次性通過率為100%。學生中遞交入黨申請書的學生占團員學生總數的85%以上。

7嚴格落實基層黨建工作“三個清單”:

對照2016年組織生活會責任清單、任務清單、問題清單,建立的整改台賬,2017年集中力量、資源,分項逐級明确了責任主體、實施整改措施。在黨員黨性教育方面,不斷加強黨員政治理論與業務知識的學習,不斷提升自身的政治和專業知識水平,另一方面積極發揮老黨員和優秀黨員的作用,在實際工作中指導學習,搞好黨内的“傳帶幫”工作;在黨政聯席會議執行力度上,協調好領導的時間,協調黨政聯系、保障yh86银河国际在人财物重大問題的民主決策和集體領導,及時交流和溝通思想,統一行動提高了決策水平;加強常規管理方面,清除一切障礙因素,保證“三會一課”的正常開展,黨員幹部充分認識到開展批評與自我批評的重要性和必要性,民主生活會不再流于形式;在強化黨員管理、增強素質方面加強對預備期黨員的教育和考察,除日常的教育外,有計劃、有目标,采取思想彙報、黨員活動日、實踐教育等措施,增強其素質取得良好的效果。較好解決了yh86银河国际黨組織弱化、虛化、邊緣化的問題。

二、事業發展取得新進展

(一)、常規教學管理進一步規範,教學質量穩步提升

1、分工明确,計劃先導

2017年為提高各部門的責任意識,明确任務分工,提升績效考核效益,進一步貫徹《yh86银河国际教學質量保障體系》,優化人員分工,針對各項教學活動認真制定相應的教學工作計劃或方案,将各項教學工作科學分解、明确職責,強化了各部門的溝通與協調,使教學管理規範性進一步得到提升。

2、貫徹常規化巡視,加強溝通交流

為确保日常教學檢查制度化、規範化,院領導和教學督導委員會以及班主任聯動配合,做到周周有檢查,次次有反饋。對檢查中的意見和建議采取現場交流與反饋、個别談心、專題會議、通報等途徑,确保與被檢查的單位或個人的信息交流及時性、有效性。對教師授課效果、學生到課率、教學資料、學生聽課效果等方面均起到了積極的促進作用。

3、狠抓常規教學管理,四個教研室教學活動有序開展,各具特色

在yh86银河国际統一領導下,各教研室嚴格貫徹落實學校有關教學常規的工作制度,教研室工作例會按要求開展,各任課教師覺悟進一步提高,樹立起較強的集體意識和榮譽感,工作的責任心得到強化,教學的各個環節都盡心盡力。教學中嚴格執行調課制度,始終保持教學工作的穩定,教學沒有出現大的問題,教學工作有了新的起色。此外,各教研室也根據學校和學院整體部署,按計劃開展形式多樣的教研活動,促進了教學改革,提高教育教學質量。

4、做好常規化教學檢查,促進教學規範化

結合學校的三期教學檢查,做好學院自身的期初、期中和期末常規化教學檢查,以教研室為檢查主體貫徹執行,學院教學督導委員會進行指導,每期檢查均認真總結,針對不足之處進行改進,使得教學工作的規範化不斷加強。

5、考試工作規範有序

每次考試學院均制定了《yh86银河国际考風考紀實施方案》,按照方案要求明确了考試工作任務與職責,進行考前動員、考前培訓、考中檢查、考後歸檔的程序穩步推進,确保監考教師履行職責、考生誠信考試、試卷整理較為規範、理論課程按照學校要求歸檔,技術課程成績單、考核辦法與評分标準一并單獨裝訂成冊,以便查閱。

6、繼續加強休閑體育專業建設

休閑體育專業現已招生16級、17級兩個年級,我院極為重視這個新招生專業,指導休閑體育教研室從培養方案制定、執行、各類教學指導文件建設、日常教學檢查、學風建設、教學條件保障等各方面均給予關注,目前該專業的教學工作平穩有序,學生的學習風貌良好。

(二)、實踐教學工作

1、畢業論文工作

(1)2017屆畢業生畢業論文工作順利完成

2017屆畢業生畢業論文工作經曆了選題、開題、撰寫初稿、修改定稿、複制比檢測、資格審查和論文答辯等多個環節。各教研室按照學院統一要求,對各環節進行了細緻的布置、實施和檢查工作,絕大多數指導教師認真指導,高标準要求,嚴把質量觀,使得2017屆畢業生畢業論文工作順利如期完成,174名同學畢業順利通過論文答辯。

(2)2018屆畢業生畢業論文工作正按計劃開展

目前,2018屆畢業生畢業論文工作按計劃順利完成了選題和開題工作,論文開題按教研室分小組同時進行,全體指導教師參加了開題,在開題過程中,各組指導教師認真聽取了每位學生論文的選題依據、研究内容、研究方法及對于論文研究難點的處理,尤其針對論文研究内容框架的設計、研究方法的具體操作、實施,以及論文寫作角度的切入等問題進行了詳細指導,使學生對畢業論文工作任務更為明晰。

2、學生考研工作穩步推進

yh86银河国际曆來重視學生的考研工作,采取各種措施鼓勵畢業班考研,在報名、準備、考試、複試、錄取各個環節為學生提供力所能及的指導和幫助,取得了較好的成效。2017屆畢業生考研報考人數45人,率取人數為18人,

3、校地合作進一步深入

本學年,我院開展了形式各樣的校地合作活動,在“2017宿州國際網球公開賽暨第六屆宿州網球節”中,我院一百餘名學生擔任了裁判、球童、開幕式表演、及網球寶貝的相關工作;在“2017年宿州國際半程馬拉松比賽”中,我院8名教師承擔了裁判培訓、起點終點裁判、三百餘名學生擔任志願者、8名學生擔任深圳鳳圖體育文化管理公司賽事運營工作者的相關工作;首次與中國籃協進行合作,組織了隸屬2017年中國三對三籃球聯賽的分區賽;幫助宿州市教體局進行了“安徽省第四屆中小學體育教師教學基本功比賽”的參賽教師培訓工作;代表宿州市參加“安徽省第六屆器械健身運動會”(取得三個第一、三個第二、三個第三)等多項校地合作活動,受到了主辦單位和參加人員的一緻好評和肯定。

4、業餘訓練全面展開

為促進我校業餘體育訓練的進一步開展,yh86银河国际以校運會、各類省級比賽、安徽省第十四屆運動會為契機,在全校選拔了一批學生參加了業餘訓練,涵蓋武術、健美操、網球、柔力球、籃球、排球、羽毛球以及田徑的多個項目,由我院教師和學生擔任教練員,進行了長期系統的訓練,對我校的課餘體育活動的開展、學生的運動技術水平、訓練和裁判等應用能力各方面起到了積極的促進作用。

(三)、教學改革工作效果顯著

1、考試改革:為貫徹yh86银河国际體育教育專業“培養實踐能力強、綜合素質高,具有較強的創新精神和創業能力應用型人才”的培養目标,轉變考試觀念,深化教學改革,樹立以綜合競争力為導向、以實踐應用能力、創新精神和綜合素質考核為中心的考試觀念,yh86银河国际以6門“專業選修課程”考試改革為契機,積極探索建立新型的課程考試考核評價體系。2017年6月15日17:00,yh86银河国际在露天舞台舉行了14體教“專業選修課程”考試改革成果彙報演出,本場彙報演出精選了“武術、“體育舞蹈、健美操教學理論與實踐”3門“專業選修課程”(考試方式改革為“總成績=平時成績+創編考查+彙報演出”)。彙報演出所有節目均為學生自主創編,整場演出精彩紛呈、氣氛熱烈,充滿新穎的構思,學生的表演風格各異、動作優美流暢,充分顯示出我院學生銳意創新的精神、紮實的實踐應用能力和較高的綜合素質,使觀衆們強烈感受到yh86银河国际學生們朝氣蓬勃、積極向上的風采。此外,我院還在其他的理論和實踐考試中,對考試内容、考試方法進行了有益嘗試,注重強調應用實踐能力(如:在理論課中加大實踐案例,在技術課中綜合考量裁判能力、編排能力、教學能力、教學研究能力等多個指标),取得了顯著的效果。

2、教學改革:yh86银河国际教師積極投身于教學改革當中,不少教師在教學中在教學方法、教學手段、教學組織形式等個方面進行了有益的嘗試,取得了較好的效果,其中,湯盈老師參加“安徽省聯盟高校第一屆移動教學大賽”獲得了特等獎。

(四)、大學體育教學改革工作效果顯著

本年度,大學體育教研室進一步貫徹“三自主”的教學模式,充分挖掘課程資源,積極鼓勵教師開新課,拓展教學内容,積極鼓勵教師利用現代化的教學手段進行教學活動。還積極将國家體質健康标準的内容引入到教學當中,注重培養學生日常鍛煉的習慣,促進學生體質提高。目前,大學體育課程改革工作穩步推進,成效顯著。

(五)、以“教師教學能力提升活動”為契機,加強師資隊伍建設

1、做好青年教師專業培訓、進修和提高工作。學院為青年教師提供合理的外出學習和校本培訓的機會,嚴格履行導師制,對青年教師進行傳幫帶,針對性、即時性的讓青年教師加速領會“新課程”,“新理念”,從而自覺實施“新課程”。2017年我院選派青年骨幹教師進行主幹課程培訓和學術交流達20餘人次。

2、“教師教學能力提升活動”紮實開展

認真貫徹落實yh86银河国际《關于開展2016-2017學年度第二學期“教師課堂教學能力提升”活動的通知》、《關于開展2017-2018學年度第一學期“教師課堂教學能力提升”活動的通知》的要求,繼續切實提升yh86银河国际教師能力結構,推進教學研究和課堂教學改革,加強教學交流和監控,進一步提高課堂教學質量。在2016-2017學年度第二學期中,圓滿完成了“第七屆青年教師教學比賽”活動、“課程評價全覆蓋”系列活動、“教學能力提升特色項目”活動;在2017-2018學年度第一學期中,已完成“教案評比”和“優秀教案觀摩”活動(我院陳歡歡、陶羊羊兩位老師獲得教案評比二等獎),“新進教師教學能力提升”系列教學活動已接近尾聲,特色“教師課堂教學能力提升”活動正在進行中。通過 “教師課堂教學能力提升”活動,對推動教師教學能力,提高課堂教學質量,有效提高了教師對課程的研究,促進了教師課堂教學藝術,推動了多媒體教學手段的有效使用和經驗交流,達到了提升教師專業素質的預期效果。

yh86银河国际

2018年3月5日

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